Методички / ДКР Нормирование труда и сметы

НОРМАТИВНЫЕ ПРАВОВЫЕ АКТЫ

Налоговый кодекс Республики Беларусь (особенная часть): Закон Республики Беларусь от 29 декабря 2009 года № 71-З.

Осовершенствовании порядка определения стоимости строительства объектов и внесении изменений в некоторые указы Президента Республики Беларусь : Указ Президента Республики Беларусь от 11.08.2011 № 361 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. 15.08.2011.

Оценообразовании : Закон Республики Беларусь от 10.05.1999 № 255-З // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. 11.05.1999 № 2/30.

Положение о порядке формирования неизменной договорной (контрактной) цены на строительство объектов : [утв. постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 18.11.2011 №1553].

Трудовой кодекс Республики Беларусь от 26.07.1999 № 296-З // Нац. реестр правовых актов Республики Беларусь. 27.07.1999 № 2/70.

Указания по заполнению в формах государственных статистических наблюдений статистических показателей по труду : [утв. постановлением Министерства статистики и анализа Республики Беларусь от 29.07.2008 № 92].

ТЕХНИЧЕСКИЕ НОРМАТИВНЫЕ ПРАВОВЫЕ АКТЫ

Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих. Строительные, монтажные и ремонтно-строительные работы. Выпуск 3 : [утв. постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 25.04.2002 № 65].

Инструкция о порядке определения прогнозных индексов цен в строительстве : [утв. постановлением Министерства экономики Республики Беларусь, Министерства архитектуры и строительства Республики Беларусь от 24.11.2011 №

192/53].

Инструкция о порядке определения сметной стоимости строительства и составления сметной документации на основании нормативов расхода ресурсов в натуральном выражении : [утв. постановлением Министерства архитектуры и строительства Республики Беларусь от 18.11.2011 № 51].

Инструкция о порядке определения стоимости государственной экспертизы градостроительных проектов, архитектурных, строительных проектов, выделяемых в их очередей строительства, пусковых комплексов и смет (сметной документации) [утв. постановлением Министерства архитектуры и строительства Республики Беларусь от 06.11.2015 №32].

Инструкция о порядке организации нормирования труда : [утв. постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 21.03.2008 № 53].

Информационный сборник объектов-аналогов на строительство объектов 2017 г. В 2 ч. Ч. 1. Технико-экономические и стоимостные показатели объектов-аналогов на строительство объектов / Министерство архитектуры и строительства Республики Беларусь. Минск, 2017.

21

Методические рекомендации о порядке определения стоимости разработки документации проектного обеспечения архитектурной, градостроительной и строительной деятельности : [утв. постановлением Министерства архитектуры и строительства Республики Беларусь от 21.03.2012 № 11].

Методические рекомендации о порядке разработки и утверждения норм общехозяйственных и общепроизводственных расходов и плановой прибыли, применяемых при определении сметной стоимости строительства и составлении сметной документации : [утв. постановлением Министерства архитектуры и строительства Республики Беларусь от 23.12.2011 № 59].

Методические рекомендации о порядке расчета текущих цен на ресурсы, используемые для определения сметной стоимости строительства и составления сметной документации на основании нормативов расхода ресурсов в натуральном выражении : [утв. приказом Министерства архитектуры и строительства Республики Беларусь от 29.12.2011 № 457].

Методические указания по формированию технико-экономических, в том числе стоимостных и ресурсных показателей объектов строительства, с целью их применения в качестве показателей объектов-аналогов, использования при планировании затрат и определении стоимости строительства : [утв. постановлением Министерства архитектуры и строительства Республики Беларусь от 10.07.2015 № 21].

Нормы затрат труда на строительные, монтажные и ремонтно-строительные работы (НЗТ) (рекомендательные отраслевые). Сборник 40 : [утв. постановлением Министерства архитектуры и строительства Республики Беларусь от 21.03.2013 № 7].

НРР 8.01.102-2017. Сборник норм на строительство временных зданий и сооружений : [утв. приказом Министерства архитектуры и строительства Республики Беларусь от 30.12.2016 № 319].

НРР 8.01.103-2017. Сборник норм на дополнительные расходы при производстве строительно-монтажных работ в зимнее время. В 2 ч. : [утв. приказом Министерства архитектуры и строительства Республики Беларусь от 30.12.2016 № 319].

НРР 8.01.104-2017. Методические указания по применению нормативов расхода ресурсов в натуральном выражении : [утв. приказом Министерства архитектуры и строительства Республики Беларусь от 30.12.2016 № 319].

ТКП 45-1.03-161-2009 (02250). Организация строительного производства.

УНСиР 8.02.101-2017. Укрупненные нормативы стоимости и укрупненные нормативы расхода ресурсов по видам работ на возведение объектов (строительные конструкции и работы). Книга 1. Выпуск 3 : [утв. приказом Министерства архитектуры и строительства Республики Беларусь от 06.02.2017 № 27].

22

МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ ПО ВЫПОЛНЕНИЮ И ОФОРМЛЕНИЮ ДОМАШНЕЙ КОНТРОЛЬНОЙ РАБОТЫ

По дисциплине предусмотрено выполнение одной домашней контрольной работы. Задания контрольной работы должны решаться постепенно, по мере изучения материала. Содержание и объем выполненной контрольной работы определяется вариантом.

Вариант контрольной работы определяется двумя последними цифрами шифра учащегося, соответствующего номеру книжки успеваемости.

При выполнении контрольной работы необходимо соблюдать следующие требования:

– контрольную работу выполнять строго в соответствии с вариантом учащегося. В противном случае она не засчитывается и возвращается для переделки в соответствии с данным требованием;

контрольную работу выполнять в отдельной тетради в клетку или на стандартных листах (формат А4), сброшюрованных в папку в соответствии с ГОСТ 7.3-77 «Оригиналы текстовых авторские и издательские». На каждой странице следует оставлять поля для замечаний преподавателя. Ответы на вопросы должны быть конкретными и по возможности краткими.

Оценивается домашняя контрольная работа отметкой: «зачтено», «не зачтено» (таблица 1):

Таблица 1 - Показатели оценки домашней контрольной работы

Домашняя контрольная работа включает в себя: титульный лист (приложение 1), содержание, ответы на вопросы,

список используемой литературы.

При оформлении контрольной работы сначала записывать задание (условие задачи), потом – ответ на вопрос (решение задачи).

При решении задач привести необходимые формулы, расчеты и мотивировать принятые решения. Рекомендуется задачи решать в общем виде, а затем, подставив численные значения величин, вычислять результат.

23

Каждую задачу начинать с новой страницы.

Выполненная в соответствии с заданием контрольная работа направляется в колледж на рецензирование не позднее, чем за две недели до начала лабораторноэкзаменационной сессии.

Если в контрольной работе вопросы не раскрыты, она не засчитывается и возвращается учащемуся на доработку. Доработанный вариант не зачтенной работы предоставляется на рецензирование повторно вместе с прежним вариантом, при этом правильно выполненная часть задания не переписывается.

Если контрольная работа оформлена небрежно, написана неразборчивым почерком или выполнена по неправильно выбранному варианту, возвращается учащемуся без проверки.

После получения зачтённой работы учащийся должен внимательно изучить рецензию и все замечания преподавателя, обратить внимание на допущенные ошибки, доработать материал.

Незачтённая работа выполняется заново или переделывается частично по указанию преподавателя.

Для допуска к экзамену учащемуся необходимо выполнить контрольную работу, сделать все необходимые исправления, указанные преподавателем в рецензии, и защитить работу, т.е. в процессе опроса по ней необходимо показать знание материала контрольной работы и самостоятельность ее выполнения.

24

Таблица вариантов заданий на контрольную работу

25

ВОПРОСЫ ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ ДОМАШНЕЙ КОНТРОЛЬНОЙ РАБОТЫ

1Дать понятие о процессах создания строительной продукции. Перечислить составляющие строительных процессов. Охарактеризовать цикличные и нецикличные рабочие процессы.

2Дать понятие о производственных нормах для рабочих. Перечислить, что к ним относиться. Дать определение норме времени, норме выработки, норме затрат труда. Пояснить взаимосвязь между процентным изменением норм выработки и процентным изменением норм затрат труда.

3Дать понятие о производственных нормах для использования машин и механизмов. Дать определение норме времени машины, норме производительности машины. Пояснить, что они показывают и что является нормативной базой для этих норм.

4Дать понятие о затратах рабочего времени рабочих. Классифицировать затраты рабочего времени рабочих. Пояснить нормированные и ненормированные процессы. Описать, нормирование времени на отдых, на подготовительно–заключительную работу, на технологические перерывы.

5Дать понятие о затратах времени использования машин и механизмов. Классифицировать затраты времени использования машин и механизмов. Пояснить нормированные и ненормированные процессы. Описать нормирование времени на отдых, на технологические перерывы.

6Дать понятие о видах нормативных наблюдений. Описать организацию подготовки и проведения нормативных наблюдений. Указать цель их проведения.

7Дать понятие о норме расхода материалов. Описать конструктивную норму, норму отходов и норму потерь. Изложить нормативный источник для определения норм расхода материалов.

8Дать понятие о проектировании производственных норм расхода материалов. Пояснить методы нормирования расхода материалов. Описать производственный, расчетно-аналитический и лабораторный метод.

9Дать понятие о научной организации труда. Описать ее основные задачи. Указать применение НОТ на производстве.

10Описать разделение и кооперацию труда в строительных организациях. Дать понятие о комплексных и специализированных бригадах. Описать расчете состава бригады по количественному и квалификационному составу.

11Дать понятие о республиканской тарифной системе. Описать ее составные элементы: тарифную сетку, тарифно-квалификационный справочник, ставку первого разряда.

12Дать определение тарифа, тарифной ставки. Дать понятие о среднем тарифном коэффициенте, среднем разряде рабочих и работ. Пояснить расчет среднего разряда рабочих и среднего тарифного коэффициента. Указать их применение.

13Дать понятие о сдельной расценке. Указать, как она зависит от нормы времени и тарифной ставки, от нормы времени и нормы выработки. Пояснить, как рассчитывается расценка.

14Охарактеризовать сущность заработной платы. Дать понятия «минимальная

26

заработная плата», «прожиточный минимум», «потребительская корзина». Описать принципы и функции заработной платы. Системы оплаты труда.

15Дать понятие о формах и системах оплаты труда. Описать формы оплаты труда. Указать различие между сдельной и повременной формой оплаты труда.

16Дать понятие об основе повременной оплаты труда. Описать обоснование повременной формы оплаты труда, охарактеризовать её разновидности.

17Охарактеризовать сдельную систему оплаты труда, ее формы (прямая, прогрессивная, аккордная). Описать определение заработной платы рабочего

– сдельщика (расценка, ее виды и расчет).

18Описать особенности оплаты труда в строительстве, дать понятие о КТУ. Описать положение по КТУ. Указать критерии снижения и повышения коэффициент трудового участия.

19Дать понятие о премирование рабочих, руководителей, специалистов и служащих. Указать фонды, из которых осуществляется премирование.

20Дать понятие о материальном стимулировании работников, описать формы материального поощрения. Указать цели материальном стимулировании труда.

21Дать понятие об особенностях ценообразования в строительстве. Описать систему сметных норм, которые являются основой для ценообразования.

22Дать понятие о структуре сметной стоимости строительства. Описать составляющие структуры строительства.

23Перечислить нормативную базу сметных расчетов. Охарактеризовать понятия «сметная норма», «сметный норматив». Назначение укрупненных сметных норм на здания, сооружения и отдельные конструктивные части зданий и виды работ (УСН); прейскурантов на строительство зданий и сооружений; сметных норм на конструкции и виды работ; единичных расценок на строительные конструкции и работы; нормативов расхода ресурсов.

24Дать понятие о прямых затратах. Описать составляющие прямых затрат. Указать от каких показателей зависит размер прямых затрат. Сформулировать, как рассчитываются прямые затраты.

25Дать понятие о структуре сметной стоимости строительномонтажных работ. Описать затраты по статьям и экономическим элементам.

26Дать понятие об общехозяйственных и общепроизводственных расходах. Описать составляющие ОХР и ОПР, указать от каких показателей они зависят.

27Дать понятие о плановой прибыли. Описать составляющие плановой прибыли. Сформулировать, как рассчитывается плановая прибыль и от чего зависит её размер.

28Дать понятие о составлении сметной документации. Описать содержание сметной документации.

29Дать понятие о локальных сметах. Описать составление локальных сметных расчетов.

30Дать понятие об объектной смете. Описать составление объектной сметы.

31Дать понятие о сводном сметном расчете. Описать составление сводного сметного расчета.

27

32Описать назначение акта приемки выполненных работ. Дать понятие о расчете акта приемки-сдачи работ в текущих ценах. Описать его составление.

33Норма выработки одного рабочего составляет 4,3 м2 за час. Звено из 6 рабочих работает с производительностью труда 105% (перевыполняет заданную норму на 5%). Определить, сколько времени в сменах понадобится им для выполнения 1250 м2 продукции.

34Определить численный состав бригады и откорректировать производительность труда на выполнение работ:

кладка перегородок из кирпича: Нзт=1,55 чел.-час/1 м2, количество работ 200 м2, кладка стен внутренних из кирпича: Нзт=5,49 чел.-час/1м3, количество работ 50 м3 срок выполнения работ по графику 9 дней; производительность труда 115 %.

35Определить срок выполнения работ в днях, если звено из двух человек работало с производительностью 110 %. Нормативная трудоемкость работ составляет 263,5 чел-час. Продолжительность смены 8 часов.

36Норма времени на единицу работы составляет 3,3 часа. После проведения организационных мероприятий норма времени снижена на 8%. Определить, на сколько единиц изменится количество выполненной в смену продукции.

37Определить состав бригады при следующих данных: фактическая продолжительность работ 4 дня; производительность труда 115%; трудозатраты по разрядам рабочих: 4 разр. - 70 чел.-час.; 3 разр. - 250 чел.-час.; 2 разр. - 400 чел.-час.

38На производственном участке в течение года необходимо изготовить 220 тыc. деталей. Сменная норма выработки на одного рабочего - 45 деталей. Участок работает в 2 смены. Численность рабочих на участке в каждую смену – 10 рабочих. В планируемом году 236 рабочих дней. Определить среднюю производительность труда, с которой должны работать рабочие, чтобы выполнить годовой план производства продукции.

39Бригада в составе 8 человек выполнила задание с нормативной трудоемкостью работ 720 чел.-час. Фактический срок выполнения работ 10 дней. Определить производительность труда бригады.

40Определить время в сменах на производство земляных работ, если на строительной площадке производится срезка растительного слоя грунта бульдозером (количество работ 168м3, норма машинного времени на производство работ – 2,72 машино-часа/1000м3), разработка грунта в отвал (количество работ – 11200м3, норма машинного времени на производство работ – 9,92 машино-часа/1000м3). Продолжительность смены – 8 часов.

41Определить количество смен на выполнение 450 изделий, если: - работает 4 рабочих и один учащийся, норма выработки одного рабочего составляет 15 изделий в смену; - норма выработки учащегося снижена на 35%.

42Норма времени на единицу работы составляет 3,51 часа. После проведения организационных мероприятий норма времени понижена на 15%. Определить, на сколько единиц изменится количество выполненной в смену продукции.

43Определить сдельную заработную плату рабочих при следующих данных: норма времени - 4,12 ч/шт.; - состав бригады 1чел-5р, 5чел-3р, 2чел-2р. Количество рабочих дней в месяце - 22 дн.; выполнено продукции - 88 шт, Месячная тарифная ставка 1-го разряда принять 704 рубля.

28

44Определить сдельную заработную плату рабочего, если: разряд рабочего – 3, - норма выработки – 0,78м3 за смену; - нормативное время выполнения работ – 13 дней; - фактическое время выполнения работ – 11,5 дней; за каждый процент сокращения срока выполнения работ начисляется премия 3% от з\ платы. Месячная тарифная ставка 1-го разряда 704 рубля, количество рабочих дней в месяце - 22 дня.

45Заработная плата звена за выполненный объем работ составляет 10380 руб. Распределить заработную плату через коэффициент приработка согласно отработанному времени между членами звена при следующих данных: Состав звена : 1-й рабочий – 2 разр. (отработал 15 смен),2-й рабочий – 2 разр. (отработал 16 смен),3-й рабочий – 3 разр. (отработал 16 смен), 4-й рабочий – 4 разр. (отработал 17 смен), 5-й рабочий – 6 разр. (отработал 15 смен). Количество рабочих дней в месяце – 22. Месячная тарифная ставка 1-го разряда 704 рубля.

46Определить среднюю бригадную расценку рабочих звена следующего состава: 6р – 1чел., 5р – 2чел., 3р. – 3чел.; норма выработки составляет 18 изделий/см. В месяце 22 рабочих дня. Месячная тарифная ставка 1-го разряда принять 704 рубля.

47Рассчитать величину заработной платы рабочего 4-го разряда за месяц (21 рабочий день), по сдельно премиальной системе оплаты труда. Рабочий отработал 168 часов, изготовил 420 деталей. Норма времени на изготовление одной детали – 28,8 минуты. Условия премирования – 20% премии за выполнения плана, 0,8% - за каждый процент перевыполнения. Месячная тарифная ставка 1-го разряда 704 рубля.

48Определить заработную плату рабочего при прогрессивной форме оплаты труда при следующих данных: норма выработки рабочего 9 изделий/см.; -разряд рабочего – 4. Количество рабочих дней в месяце - 21. Выполнено рабочим продукции за месяц 195 шт. По норме рабочий должен был выполнить 189 изделий. За продукцию, выполненную сверх плана, заработная плата начисляется по прогрессивной расценке, составляющей 110% от прямой сдельной расценки. Часовая тарифная ставка 1-го разряда составляет 4 рубля.

49Определить заработную плату рабочих при аккордно-премиальной форме оплаты труда при следующих данных: - сдельная расценка – 1,56 руб/шт.; - количество рабочих дней в месяце - 23 дн.; - фактическое время выполнения изделий – 20 дней; - выполнено продукции - 470 шт. Шкала премирования при сокращении срока выполнения работ: сокращение на 1-10% - премия в размере 10% от прямого сдельного заработка; сокращение на 11-15% - премия в размере 15% от прямого сдельного заработка; сокращение на 16-30% - премия в размере 20% от прямого сдельного заработка.

50Заработная плата звена за выполненный объем работ составляет 5,2 тыс.руб. Распределить заработную плату через коэффициент приработка согласно отработанному времени между членами звена при следующих данных:

Состав звена: 1-й рабочий – 2 разр. (отработал 10 смен); 2-й рабочий – 3 разр. (отработал 12 смен); 3-й рабочий – 3 разр. (отработал 12 смен); 4-й рабочий – 5 разр. (отработал 14 смен); 5-й рабочий – 6 разр. (отработал 10 смен). Количество рабочих дней в месяце – 22. Месячная тарифная ставка 1-го

29

разряда принять 704 рубля.

51Определить повременную заработную плату рабочего и премию, если Разряд рабочего – 6. Рабочего времени по графику за месяц – 23 смены по 7ч

Фактически отработано - 20 смен по 7ч + 3 смены по 7ч простоя по орг. причинам с 50%-ной оплатой. Размер премии - 15% от фактического заработка. Месячную тарифную ставку 1-го разряда принять в размере действующей на момент выполнения задания.

52Заработная плата звена за выполненный объем работ составляет 6,75 тыс.руб. Распределить заработную плату через КТУ между членами звена при следующих данных:

Состав звена: 1-й рабочий – 3 разр. (КТУ=1,0); 2-й рабочий – 3 разр. (КТУ=0,9); 3-й рабочий – 4 разр. (КТУ=1,0); 4-й рабочий – 5 разр. (КТУ=1,1)

53Определить повременную заработную плату рабочего и премию, если разряд рабочего – 2. - Рабочего времени по графику за месяц – 24 смены по 8 часов. - Фактически отработано - 22 смены по 8ч + 2 смены по 5 ч. - Размер премии - 10% от фактического заработка. - Месячную тарифную ставку 1-го разряда принять в размере 768 рублей.

54Определить заработную плату рабочего при прогрессивной форме оплаты труда при следующих данных: норма выработки - 15 шт/смену. Прямая сдельная расценка – 4,2 руб/изд. Количество рабочих дней в месяце 22дн. Фактически выполнено рабочим продукции за месяц 350шт. Сдельная расценка за изделия сверх нормы увеличивается на 15%.

55Заработная плата звена за выполненный объем работ составляет 9,1 тыс.руб. Распределить заработную плату через КТУ между членами звена при следующих данных:

Состав звена: 1-й рабочий – 2 разр. (КТУ=0,8); 2-й рабочий – 2 разр. (КТУ=1,0); 3-й рабочий – 4 разр. (КТУ=1,1); 4-й рабочий – 6 разр. (КТУ=1,1)

56Определить сдельную расценку звена рабочих и прямую сдельную заработную плату за выполненные изделия. Состав звена: 2р. – 2чел., 3р. -1чел., 5р – 1 чел.. Норма времени составляет 1,2 ч/ед.изд. Выполнено 58 изделий. В месяце 22 рабочих дня. Месячную тарифную ставку 1-го разряда 704 рубля.

57Рабочий выполнил следующие виды работ:

Кладка стен наружных простых из кирпича керамического обыкновенного, разряд работы – 3, норма затрат труда – 5,54 чел-ч/м3, количество работ – 15м3 Расшивка швов кладки из кирпича, разряд работы – 4, норма затрат труда 27,5 чел-ч/100м шва, количество работ – 75м.Определить сдельную заработную плату рабочего за выполненные работы.

Количество рабочих дней в месяце 22. Месячная тарифная ставка 1-го разряда принять 704 рубля.

58Себестоимость СМР составляет 1,215 млн.руб. Норма общехозяйственных и общепроизводственных расходов = 65,72%, норма плановой прибыли = 69,89%. Общехозяйственные и общепроизводственные расходы составляют 490 тыс.руб. Определить стоимость СМР.

59Определить себестоимость СМР.

Основная заработная плата рабочих - 0,807 млн. руб. Затраты на эксплуатацию машин - 0,538 млн.руб. Стоимость материальных ресурсов - 1,14 млн.руб.

30