- •7 Различие между учредителями и участниками: учредители - лица, подписавшие учредительный договор; участники - лица, вступившие в хоз товарищество после его учреждения.
- •8 Товарищество - объединение лиц больше (не уверена насчет коммандитного), общества - объединение капиталов
- •10 Есть еще такое понятие действительная стоимость доли - часть стоимости чистых активов общества, пропорциональная размеру доли участника в уставном капитале.
- •14 Законодательством сформулированы нормы общего характера, которые действуют в том случае, если специальными нормами не установлено иное.
- •16 Еще Модели корпоративного управления:
- •17 А.В. Габов: "реорганизация - это не что иное, как существенное изменение юридической личности в том виде, в каком она была создана изначально".
- •18 Габов: практика применения принудительной реорганизации свидетельствует о том, что могут использоваться все формы реорганизации
- •21 Стоит помнить, что изменение типа ао не является реорганизацией!
- •27 Курсивом выделены отличия от простого товарищества
- •3 Б.Представительства и филиалы как субъекты предпринимательской
.Правовое
регулирование реорганизации юридических
лиц.
Определение:
57
статья не дает определение, а просто
перечисляет формы реорганизации.
Попытки дать определение были в
теоретической литературе17.
Реорганизация
ЮЛ - это прекращение его деятельности
или иное изменение его правового
положения с правопреемством.
*универсальное
правопреемство
Сомнения
в целесообразности именно этого критерия
при определении реорганизации внесли
изменения гражданского законодательства
2014 года: правопреемство перестало быть
обязательным последствием реорганизации.
В настоящее время можно констатировать,
что: реорганизация может сопровождаться
правопреемством (все формы реорганизации,
кроме преобразования), а может
осуществляться без правопреемства
(при преобразовании, когда нет изменений
в правах и обязанностях учредителей
(участников) реорганизуемого лица)
Если
при проведении реорганизации
правопреемство все-таки наступает, то
оно может быть:
универсальным
(осуществляется переход всех прав и
обязанностей, за исключением тех,
правопреемство которых невозможно, в
том виде, в каком они существуют на
момент перехода). Этот тип правопреемства
согласно действующему законодательству
характерен для слияния, присоединения,
разделения
сингулярным
(осуществляется переход некоторых
прав и обязанностей в том виде, в каком
они существуют на момент перехода).
Характерен для выделения
С
и
касается прав и обязанностей в отношении
учредителей (участников)
Реорганизация
представляет собой сложный юридический
состав, целями
которого являются
прекращение и (или) создание юридического
лица,
порождающий переход прав и
обязанностей реорганизованного
юридического лица
(правопредшественника)
в порядке правопреемства к другому
юридическому лицу
(правопреемнику).
Существуют
2 классификации,
связанные с реорганизацией:
По
содержанию:
слияние
- ранее существовавшие объединяющиеся
юридические лица прекращаются
и
возникает новое
присоединение
- прекращение присоединяющегося
юридического лица (не возникает
нового)
преобразование
- смена организационно-правовой формы
Рассматривается
и как способ создания ЮЛ, и как способ
прекращения
127
17 А.В. Габов: "реорганизация - это не что иное, как существенное изменение юридической личности в том виде, в каком она была создана изначально".