- •2 Нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность предприятия
- •3 Среда функционирования предприятия: внешняя и внутренняя
- •Продукция предприятия, её конкурентоспособность
- •5 Производственные ресурсы предприятия: основные средства, материальные, трудовые и показатели их использования
- •Классификация и структура основных производственных фондов
- •Методы оценки основных производственных фондов
- •Виды износа и амортизация основных производственных фондов
- •Показатели эффективности использования основных производственных средств
- •Воспроизводство основных производственных средств
- •Общее понятие, состав и структура оборотных средств
- •Определение потребности предприятия в оборотных средствах
- •Показатели эффективности использования оборотных средств. Пути ускорения оборачиваемости оборотных средств
- •Состав, структура и классификация кадров предприятия
- •Организация оплаты труда на предприятии
- •16 Тарифная система оплаты труда на предприятии
- •17 Формы и системы оплаты труда
- •18 Типы, формы и методы организации производства
- •19 Производственная структура предприятия, его инфраструктура
- •20 Организационная структура и механизм управления предприятием (нет механизма управления)
- •Управленческий персонал предприятия
- •22 Планирование на предприятии: стратегическое, текущее, оперативное
- •1) Принцип обоснованности целей и задач предприятия.
- •Факторы развития предприятия: экстенсивные и интенсивные
- •Инновационная и инвестиционная деятельность предприятия
- •25 Финансовые ресурсы предприятия: собственные и заемные
- •Доходы предприятия
- •Расходы предприятия
- •Классификация затрат на производство продукции
- •Учет и отчетность предприятия
- •Аналитическая деятельность на предприятии
1 Предприятие как субъект и объект предпринимательской деятельности (ПД)Одним из важнейших субъектов ПД является организация (предприятие). Предприятие –самост. хоз. субъект, созданный для производства продукции(работ, услуг) с целью удовлетворения общественных потребностей и стремиться к максимизации прибыли. Целью предприятия внутри организации является повышение эффективности его работы, кот происходит через организацию производ. процесса, сокращение затрат, проведение маркет. политики и т.д. Целью предприятия на рынке является поиск потребителей своей продукции (работ, услуг).
О бъект деятельности предприятии: реализация услуг, производство товара.
В соответствии с ГК РФ граждане вправе заниматься ПД без образования ЮЛ с момента государственной регистрации их в качестве ИП, а также создавать ЮЛ самостоятельно или совместно с другими лицами. В соответствии с законодательством предприятия в РФ функционируют в следующих организационно- правовых формах:
Хозяйственные товарищества: Полное товарищество - это объединение 2х или более лиц для осуществления ПД с целью извлечения прибыли, участники лично участвуют в делах товарищества и каждый несет ответственность по обязательствам товарищества не только вложенным капиталом, но и всем своим имуществом. Убытки и прибыли распределяются пропорционально доле каждого из участников в общем имуществе товарищества. Товарищество на вере (коммандитное) - это объединение 2х и более лиц для осуществления ПД, участники (полные товарищи) несут ответственность по делам товарищества, как своим вкладом, так и всем своим имуществом и участвуют в ПД, а другие (коммандисты или члены- вкладчики) отвечают только своим вкладом и не принимают участия в ПД (не могут влиять на решения полных товарищей).
Хозяйственные общества: (АО) образуется на основе устава за счет выпуска и размещения акций, Участники (акционеры) несут ответственность, ограниченную суммой, которая была уплачена за приобретение акций. АО обязаны публиковать отчеты о своей деятельности по истечении каждого финансового года. Уставом определяется макс. сумма, на которую могут быть выпущены акции и их номинальная стоимость. Уставный капитал АО образуется двумя способами: - через публичную подписку на акции (ОАО);- через распределение акций среди учредителей (ЗАО).
(ООО) - участники вносят определенный паевой взнос в уставный капитал и несут ограниченную ответственность в пределах своих вкладов. Действует на основании учредительного договора и устава. Паи распространяются между учредителями без проведения публичной подписки и должны быть именными. Размер долей определяется учредительными документами. Члену ООО выдается письменное свидетельство, которое не является ценной бумагой, не может быть продано другому лицу без разрешения общества. структура общества является наиболее простой, чем в АО управление делами, заключение сделок осуществляют один или несколько распорядителей; число участников может быть ограничено в законодательном порядке; ООО не обязательно публиковать свой устав, данные о балансе и др. Общество с дополнительной ответственностью (ОДО) - при недостатке имущества общества для удовлетворения потребностей кредиторов участники ОДО могут быть привлечены к имущественной ответственности по долгам общества их личным имуществом в солидарном порядке.
Унитарное предприятие - это коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней имущество. Устав унитарного предприятия содержит сведения о предмете и целях деятельности, о размерах уставного фонда, порядке и источниках его формирования. В форме унитарных предприятий могут быть созданы только государственные и муниципальные предприятия. Имущество принадлежит на правах хозяйственного ведения или оперативного управления.
Производственный кооператив (артель) - объединение граждан для совместной производственной или хозяйственной деятельности. Возможно участие в кооперативе юридических лиц. Число членов не должно быть менее пяти. Члены несут по обязательствам субсидиарную ответственность в размере и в порядке, предусмотренных законом о производственном кооперативе и уставом. Имущество, находящиеся в собственности кооператива, делится на паи его членов в соответствии с уставом. не вправе выпускать акции. Прибыль распределяется между его членами в соответствии с трудовым участием. Высший орган управления – общее собрание его членов кооператива.
2 Нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность предприятия
Экономика предприятия регулируется множеством нормативных актов, которые различаются по уровню и виду органа, издавшего акт. В зависимости от того, каким органом принят нормативный акт, определяется его юридическая сила. Нормативные акты подразделяются на:
Закон — это нормативный акт, принимаемый представительным органом государственной власти Российской Федерации или ее субъектов. Различают:
Федеральный конституционный закон (ФКЗ) — нормативный акт, принимаемый Федеральным Собранием с соблюдением установленной Конституцией РФ процедуры, вносящий изменения и дополнения в Конституцию, а также закон, принятие которого специально предусмотрено в Конституции.
Федеральный закон — нормативный акт, принимаемый Федеральным Собранием по остальным вопросам, которые должны регулироваться законами. Федеральный закон не может противоречить федеральным конституционным законам.
Закон субъектов Российской Федерации — нормативный акт, принимаемый высшим представительным органом субъекта Федерации (например Областной Думой).
К актам федеральных органов государственного управления относятся указы Президента и постановления Правительства. Нормативными актами являются также акты законодательных и исполнительных органов субъектов Российской Федерации.
Акты федеральных органов исполнительной власти — нормативные акты, принимаемые министерствами и ведомствами, обязательные к применению предприятиями и гражданами. Министерства и ведомства, иные органы и учреждения вправе издавать нормативные акты в пределах и случаях, предусмотренных федеральными законами, указами Президента и постановлениями Правительства РФ.
Среди источников права, регламентирующего деятельность предприятий, немало таких, которые содержат нормы и других отраслей права - государственного, административного, гражданского и т.д. К ним относятся законы о местном самоуправлении, о банках, о предприятиях и предпринимательской деятельности и др.
Существуют уголовная, административная, экономическая и гражданская формы ответственности предпринимателей в случае нарушения ими действующего законодательства.
Уголовная ответственность — это вид юридической ответственности, заключающийся в ограничении прав и свобод лиц, виновных в совершении преступления, предусмотренного Административная ответственность — это вид юридической ответственности граждан, должностных лиц, юридических лиц за совершенное административное правонарушение. За совершение административных правонарушений могут применяться следующие административные взыскания: • предупреждение; • штраф; • конфискация /возмездное изъятие предмета, явившегося орудием совершения или непосредственным объектом административного правонарушения;
• исправительные работы; • административный арест (не м.б.подвергнуты лица, не достигшие 18 лет);
Налоговая ответственность — вид юридической ответственности физических и юридических лиц за налоговые правонарушения.
Налоговое правонарушение— это виновно совершенное противоправное (в нарушение законодательства о налогах и сборах) деяние (действие или бездействие) налогоплательщика, налогового агента и их представителей, за которое установлена ответственность в Налоговом кодексе РФ (часть 1). Иными словами, налоговое правонарушение — это противоправное деяние, т.е. нарушающее нормы налогового законодательства, причем виновное (сознательное) и заслуживающее наказания.
Гражданско-правовая ответственность — это система мер имущественного характера, принудительно применяемых к нарушителям гражданских прав и обязанностей в целях восстановления положения, существовавшего до правонарушения. Система мер гражданско-правовой ответственности включает два вида ответственности: возмещение убытков и санкции. По признаку основания применения тех или иных мер гражданско-правовую ответственность подразделяют на договорную и внедоговорную (ответственность за причинение вреда и неосновательное обогащение).