- •080504 Государственное и муниципальное управление
- •1. Цели и задачи дисциплины
- •Раздел 1. Основы управления
- •Тема 1. Сущность и содержание управления
- •Тема 2. Эволюция управленческой мысли
- •Тема 3. Методологической основы управленческой науки
- •Тема 4. Организация как объект управления
- •Тема 5. Планирование как функция управления
- •Тема 6. Организационные структуры управления
- •Тема 7. Организация как функция управления
- •Тема 8. Мотивация в системе функций управления
- •Тема 9. Контроль в управлении
- •Тема 10. Принятие управленческих решений
- •Тема 14. Лидерство в управлении организацией
- •Тема 15. Руководство в управлении
- •Тема 16. Эффективность управления
- •Тема 17. Организационная культура
- •5.1. Рекумендуемая литература
- •6. Материальн-техническое обеспечение дисциплины
- •Тема 9. Контроль в менеджменте.
- •3. Процесс контроля.
- •4. Характеристики эффективного контроля.
- •10. Требования к уровню подготовки студента по дисциплине
- •080504 Государственное и муниципальное управление
Министерство образования и науки Российской Федерации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования
«Чувашский государственный педагогический
университет им. И. Я. Яковлева»
ТЕОРИЯ УПРАВЛЕНИЯ
Учебно-методический комплекс дисциплины
Специальность
080504 Государственное и муниципальное управление
Чебоксары
2012
УДК
ББК
Г
Т еория управления : учебно-методический комплекс дисциплины : специальность 080504 Государственное и муниципальное управление / сост. В. Л. Гурджиян. – Чебоксары : Чуваш. гос. пед. ун-т, 2012. – 27 с.
Печатается по решению ученого совета ФГБОУ ВПО «Чувашский государственный педагогический университет им. И. Я. Яковлева»
Рецензенты:
кандидат экономических наук, доцент, декан факультета управления ФГБОУ ВПО «Чувашский государственный педагогический университет им. И. Я. Яковлева» Г. А. Емельянова;
кандидат экономических наук, доцент, директор ООО «Аудиторская фирма «Доверие» М. Б. Зергирова.
© Гурджиян В. Л., составление, 2012
© ФГБОУ ВПО «Чувашский государственный педагогический университет им. И. Я. Яковлева», 2012
ТРЕБОВАНИЯ ГОС ВПО ПО ДИСЦИПЛИНЕ
ТЕОРИЯ УПРАВЛЕНИЯ. Сущность и содержание теории управления; эволюция управленческой мысли; новая управленческая парадигма; теоретические основы менеджмента и его современное состояние; проблемы менеджмента в условиях перехода к рыночным отношениям. Цели и функции теории управления; функциональное разделение управленческого труда. Внутренняя и внешняя среда в управлении; организационные формы и структуры управления. Общенаучные методы теории управления; методы управленческого воздействия; методы решения управленческих проблем и реализации функций менеджмента. Методология и организация процесса разработки управленческого решения; целевая ориентация управленческих решений; анализ альтернатив действий. Коммуникация в процессе управления; управление как процесс; решения в процессе управления; модели и методы принятия решений; ситуационный подход в процессе управления. Основы кадровой политики на предприятии; активизация человеческого ресурса; условия и факторы результативной работы менеджера; культура и стиль. Государственная служба, управление и этика; специфические требования к государственному аппарату и его работникам. Понятия, сущность и содержание эффективности менеджмента; затраты на управление; управление нововведениями и развитием теории управления. Системный подход; исследование систем управления и их проектирование.
РАБОЧАЯ УЧЕБНАЯ ПРОГРАММА
1. Цели и задачи дисциплины
Цель изучения дисциплины - дать полное представление о сущности и необходимости управления в организации, об условиях и предпосылках возникновения науки управления, об организации как объекте управления, внешней и внутренней среде организации, о системе упрвления, о целях и функциях управления, о процессе и методах управления, о структуре управления организацией, о стратегическом управлении, о функциональных областях управления (инновационное управление, финансовый менеджмент, инвестиционный менеджмент, управление персоналом, управление качеством, управление производством) и др.
Задачами изучения дисциплины являются:
ознакомление с теоретическими и методологическими аспектами управления организацией;
формирование у студента навыков управленческой деятельности;
изучение основных функций менеджмента;
дать представление об организации как об объекте менеджмента;
ознакомление с методами планирования, организации, мотивации и контроля.
2. ТРЕБОВАНИЯ К УРОВНЮ ОСВОЕНИЯ СОДЕРЖАНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ
Студент, изучивший дисциплину, должен:
Знать:
теоретические основы и закономерности развития менеджмента;
методологию и принципы управления организацией;
основные функции управления;
принципы принятия и реализации управленческих решений;
методы повышения эффективности деятельности руководителя.
Уметь:
выявлять проблемы управленческого характера при анализе конкретных систем;
систематизировать и обобщать полученную управленческую информацию;
использовать основные и специальные методы управления;
разрабатывать и обосновывать варианты эффективных управленческих решений;
разрабатывать и совершенствовать организационную структуру управления;
формировать управленческую команду.
Владеть:
навыками управленческой деятельности;
набором знаний и установленных правил для формирования эффективной системы управления организацией;
способами реализации основных функций менеджмента;
способами организации деятельности коллектива;
методами принятия и реализации управленческих решений.
3. ОБЪЕМ ДИСЦИПЛИНЫ И ВИДЫ УЧЕБНОЙ РАБОТЫ
Вид учебной работы |
Всего часов |
Семестры |
Общая трудоемкость |
226 |
5, 6 |
Аудиторные занятия |
118 |
5, 6 |
Лекции |
68 |
5, 6 |
Практические занятия (семинары) |
50 |
5, 6 |
Лабораторные работы |
|
|
Самостоятельная работа |
90 |
5, 6 |
Курсовые работы |
Х |
6 |
Вид итогового контроля: экзамен/зачет |
|
5-зачет 6-экзамен |
4. СОДЕРЖАНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ
4.1. РАЗДЕЛЫ ДИСЦИПЛИНЫ И ВИДЫ ЗАНЯТИЙ
№ |
Тематический план |
Лекции |
Практ. занят. |
Лаб. занят. |
|
РАЗДЕЛ 1. ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ |
|
|
|
1. |
Тема 1. Сущность и содержание управления |
4 |
2 |
|
2. |
Тема 2. Эволюция управленческой мысли |
4 |
2 |
|
3. |
Тема 3. Методологической основы управленческой науки |
2 |
2 |
|
4. |
Тема 4. Организация как объект управления |
2 |
2 |
|
5. |
Тема 5. Планирование как функция управления |
4 |
2 |
|
6. |
Тема 6. Организационные структуры управления |
4 |
4 |
|
7. |
Тема 7. Организация как функция управления |
2 |
2 |
|
8. |
Тема 8. Мотивация в системе функций управления |
4 |
4 |
|
9. |
Тема 9. Контроль в управлении |
2 |
2 |
|
10. |
Тема 10. Принятие управленческих решений |
4 |
2 |
|
|
РАЗДЕЛ 2. МЕНЕДЖМЕНТ ОРГАНИЗАЦИИ |
|
|
|
11. |
Тема 11. Коммуникации в управлении |
4 |
2 |
|
12. |
Тема 12. Власть и влияние в управлении |
2 |
2 |
|
13. |
Тема 13. Групповая динамика в управлении |
2 |
2 |
|
14. |
Тема 14. Лидерство в управлении организацией |
4 |
2 |
|
15. |
Тема 15. Руководство в управлении |
2 |
2 |
|
16. |
Тема 16. Эффективность управления |
4 |
2 |
|
17. |
Тема 17. Организационная культура |
4 |
2 |
|
18. |
Тема 18. Координация в управлении |
2 |
2 |
|
19. |
Тема 19. Делегирование в системе управления |
2 |
2 |
|
20. |
Тема 20. Управление конфликтами в организации |
2 |
2 |
|
21. |
Тема 21. Командообразование в управлении организацией |
2 |
2 |
|
22. |
Тема 22. Государственное управление и государственная служба |
2 |
2 |
|
23. |
Тема 23. Функциональные области управления |
4 |
2 |
|
|
ИТОГО |
68 |
50 |
|
4.2. СОДЕРЖАНИЕ РАЗДЕЛОВ ДИСЦИПЛИНЫ.