Задание 1

На основании, данных табл.1:

1. рассчитать тарифные коэффициенты;

2. определить уровень их абсолютного и относительного возрастания;

3. дать характеристику полученных тарифных сеток.

Таблица 1

Вариант	Тарифные разряды
	1	2	3	4	5	6	7	8
	Часовые тарифные ставки, руб.
1	4,0	4,64	5,28	5,92	6,56	7,20
2	4,0	4,50	5,06	5,60	6,40	7,20
3	4,0	4,32	4,80	5,40	6,16	7,20
4	4,0	4,80	5,52	6,16	6,72	7,20
5	4,0	4,52	5,20	6,0	6,68	7,20
6	6,0	6,48	7,20	8,10	9,24	10,80	11,40	12,0
7	3,40	4,40	5,70	6,50	7,30	8,30	9,40	10,60
8	5,10	5,70	6,60	7,20	7,50	8,30	9,40	10,60

Из приведенного выше определения тарифного коэффициента следует, что его величина для любого i-го разряда (К_i ,) может быть рассчитана как отношение тарифной ставки этого разряда (С_i ) к ставке первого разряда (С₁)

.

Диапазон тарифной сетки (Д) характеризуется соотношением тариф­ных коэффициентов крайних, т.е. первого (К₁) и последнего (К_n), разря­дов, где n - число разрядов тарифной сетки

.

Абсолютное возрастание тарифных коэффициентов (АВ) показывает, на сколько пунктов, а относительное возрастание (ОВ) - на сколько про­центов тарифный коэффициент последующего (К_i ) разряда больше преды­дущего (К_i-1)

;

.

Абсолютное и относительное возрастание тарифных коэффициентов по своему характеру может быть равномерным, прогрессивным, регрес­сивным и комбинированным.

Задание 2

Используя результаты предыдущего задания, рассчитать средний раз­ряд работ и рабочих в цехе. Сделать выводы о соответствии квалификации рабочих сложности работ.

Таблица 2

Показатели	Ед. изм.	Тарифные разряды
		1	2	3	4	5	6
Трудоемкость годовой производственной программы Тi	Тыс. нормо-ч	-	36	64	160	180		60
Численность рабочих Чi	чел.	-	20	30	70	60		20

Поскольку в большинстве тарифных сеток абсолютное возрастание та­рифных коэффициентов носит неравномерный характер, то для определения среднего разряда используется метод интерполяции. Сначала рассчитыва­ется средний тарифный коэффициент (К_ср) как средняя величина тариф­ных коэффициентов отдельных разрядов (К_i), взвешенных по трудоемко­сти работ (Т_i ) или численности работников (Ч_i ) соответствующих разрядов

и .

Затем по тарифной сетке определяется, между какими разрядами находится полученный средний тарифный коэффициент.

Расчет среднего тарифного разряда может быть произведен по формулам

или ,

где К_м и К_б - соответственно меньший и больший из двух смежных тарифных коэффициентов тарифной сетки, между которыми находится средний коэффициент;

Р_м и Р_б - номера тарифных разрядов, соответствующих меньшему и большему тарифным коэффициентам.