Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

книги / Социология фаворитизма

..pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
12.11.2023
Размер:
6.43 Mб
Скачать

венностью в сравнении с лидером. Это правило действует на макро- и микроуровне75.

На первом месте среди ценностных ориентаций фаворитов находятся общечеловеческие ценности существования: личная жизнь, материальная обеспеченность, удовлетворенность работой. Следующий конгломерат ценностей связан с ролью «социального разведчика» настроений в коллективе и волей к власти. Расстановка наиболее важных для фаворита ценностей – выживание в круге привилегированных, наиболее проблемно выступающих перед ним во взаимодействиях в коллективе: круг хороших друзей, «умение “крутиться”, чтобы выжить». В отличие от духовных установок лидера, «чистая совесть и хороший коллектив» выступают лишь заключающими в сонме ценностей фаворита. Еще дальше от центра по орбите ценностей фаворита расположились «творческая работа», а «продвижение по работе» как желательная, но уже достигнутая перспектива (короткой социальной дистанции с лидером). Понятно, что почти ничего не значит для фаворита средней возрастной группы, пика фаворитизма, ценность «веселое времяпрепровождение».

Таким образом, ценности личной жизни, материальной обеспеченности и трудовая составляющая вышли на первый план. Серединное положение занимают «чистая совесть», хороший коллектив и «умение “крутиться”, чтобы выжить». Маловажной для фаворита является ценность творчества, поскольку это реализовано продвижением по службе76.

75В России действовало точно такое же правило по отношению к лицам, нижестоящим по социальной лестнице. При переездах на дачи из СанктПетербурга последнее место в обозе – у гувернанток. Кроме того, платье и украшения гувернантки не должны превосходить хозяйские туалеты и принадлежности и т.д. См.: Солодянкина О.Ю. Иностранные наставники в дворянском домашнем воспитании в России (вторая половина XVIII – первая половина XIX в.): автореф. дис. … д-ра ист. наук. – М., 2008. – 46 с.

76«Проблема в том, что предоставленные собственному рациональному эгоизму индивиды захватывают несправедливые преимущества из тех вкладов, которые другие люди внесли в общину как целое» – наблюдение лич- ностно-ориентированной социологии. Коллинз Р. Проблема бесплатного пас-

101

Фавориты, как правило, стремятся быть лидерами по отношению к людям зависимым, стоящим ниже их в неформальной структуре группы. Ведь для большинства стать фаворитом – первая ступень к лидерству вообще. Если фавориты готовы помочь тем, кто их об этом просит, и тем, кто нуждается в помощи, то, скорее всего, это связано с их желанием явить свою мощь, возможностью помочь зависимым от них людям. Фаворитизм так же, как и лидерство, чаще проявляется в студенческой среде. Фаворитов невозможно встретить в среде руководителей, пенсионеров, менеджеров (предпринимателей). Нередко фаворитов можно встретить на государственных предприятиях, у частных предпринимателей и на акционированных предприятиях. Обезличенность института обеспечивает нормативное давление к соблюдению и возможности социального прогнозирования.

Самыми нежелательными ролями в будущем среди предложенных самому фавориту показался именно его статус, роль фаворита. Мотив, очевидно, в отрицательной коннотации интуитивно улавливаемого смысла. Кроме того, в обществе провозглашена идеология лидерства, и никто из фаворитов не желал бы оставаться в тени лидера. Мало претендентов среди фаворитов

ина роль конформиста, поскольку каждый хотел бы уйти от рутины повседневной жизни. Тем более, что обществу предложена утопическая идея предпринимательства, при этом дефолтами уничтожены сбережения и предоставлены грабительские проценты под предпринимательство как в городе, так и в деревне77. Еще меньше тех, кто бы проектировал себя на роль человека, далеко отстоящего от ядра, вращающегося вокруг лидера, – на роль изгоя. Исходя из объяснения социального мира М. Вебером, любой человек нуждается в признании обществом, обретении статуса

ипрестижа и желании самореализации в обществе.

сажира // Социологическая интуиция. Введение в неочевидную социологию // Бергер П., Бергер Б., Коллинз Р. Личностно-ориентированная социология. – М.: Академический проект, 2004. – С. 414.

77 Парамонова С.П. Современный мир. Молодежь, образование, труд. – Пермь: Изд-во Перм. гос. техн. ун-та, 2011. – С. 96–98.

102

В группе фаворитов к фаворитизму как типу коммуникаций в группе относятся равнодушно немногие – 1/6 часть. Однако когда затронуты интересы опрошенных фаворитов, то будучи активнейшей частью группы (45,0 %) фаворитов осуждают фаворитизм соперников на поприще самоутверждения и получаемых благ. Интересно, что четвертая часть группы фаворитов отметила «другие», разнообразные варианты по поводу симбиоза: «лидер – фаворит» и «лидер – группа», поскольку они сами включены в эти «игры взрослых людей». Сравнивая реакцию фаворита на вопрос о сути фаворитизма, отметим, что самый большой интерес к данной проблеме в сравнении с другими группами по ролям проявил фаворит. В группе фаворитов нет лиц, протестующих против отношений фаворитизма.

Фаворитизму, как и любви, «все возрасты покорны», но сказывается он, безусловно, в жизни производственных коллективов как сильнодействующий и усиливающийся фактор. В условиях перехода от коллективизма к индивидуализму, перехода, называемого «модернизацией отношений», наряду с фаворитизмом по принципу закручивающейся «двойной спирали» нарастает противоположное ролевое состояние личности – отверженность. Отверженные, по нашей классификации, – изгои.

Отверженными треть фаворитов считает «малозащищенных, не умеющих отстоять себя», четверть относит к ним не способных к интригам, пятая часть – малообразованных и неразговорчивых, 16,7 % – смирившихся с приписанным комплексом неполноценности, и мизерная часть – творцов, не участвующих в борьбе за власть. Явно противоположная лидеру позиция. Отношение к «униженному и оскорбленному» силой социальных обстоятельств ставит лидера на ступень выше по проницательности в сравнении с фаворитом и ценностно, и понятийно.

Отношение к войне. Одинаково отрицательно оценивают роль войны в жизни общества и лидеры, и фавориты (69,5 и 68,4 % соответственно). Война – катастрофа для народа. Лидер видит в войне фактор денег, замешанных на крови: война – нажива

103

денег на трупах и дорогостоящая прорва. Лидеры видят негативную роль в том, что ведет к прогрессу через гибель людей, отрывает силы общества от развития. Фаворит меняет акценты, он выделяет фактор силы: война – противостояние и проба сил, в войне выживает сильнейший. Согласен, что гибель живого идет сусиленной концентрацией и прогрессом техники, то есть фаворит скорее положительнооцениваетвойну дляразвития общества78.

Отношение к фаворитам – политическим, религиозным деятелям, олигархам, идеологам. Наиболее отрицательную оценку в данной группе вызвали «олигархи», среди них: Чубайс, Березовский, Гусинский, Кох79. Неприязнь респондентовфаворитов заслужили «сотоварищи»: здесь отраженным светом выявились черты самих опрашиваемых как приближенных к власти. «Стратеги» также были неприязненно отмечены рес- пондентами-фаворитами, поскольку сам фаворит стремится давать ценные советы и вышестоящему, и ценные указания нижестоящему (см. рис. 8).

78 Бруно Латур отмечает: «Для того, чтобы сделать выбор между “демиургической” и “маргинальной” интерпретациями, мы должны принимать во внимание не только тех, кто называет себя учеными, то есть верхушку айсберга, но и тех, кто, хотя и остается снаружи, тем не менее, определяет науку и формирует нижнюю часть айсберга (Процент ВНП от 2,6–3,6 США, Англия, Франция, Германия, Япония). Платят за НИОКР промышленность и федеральное правительство, осуществляет промышленность, здравоохранение – социальное страхование. Биология развивается за счет здравоохранения. Развитие армии и науки не является случайным совпадением, ни побочным продуктом эволюции. Военные, это очевидно, хорошо платят по счетам. На протяжении столетий они вовлекали людей и заинтересовывали в своих целях, так что и теперь большинство из нас готово слепо подчиняться им, и отдать свою жизнь, если потребуется. Кроме того, военные всегда заинтересованы в изменении баланса сил, связанных с появлением новых ресурсов и видов вооружений. Неудивительно, что в истории часты случаи, когда немногочисленные ученые способные обеспечить появление новых неожиданных союзников, меняющих расклад сил, объединялись с военными, что приводило к разработке и распространению нового оружия». Латур Б.

Наука в действии. – СПб.: 2013. – С. 268, 269, 273.

79 Веретенникова К. Жадный карлик. Государству все сложнее переваривать аппетиты «Роснано» // Наша Версия. – 2016. – № 17 (542). – С. 11.

104

Фаворит – приближенное лицо к лидеру в связи с личной привязанностью руководителя в обход официальных установлений, принятых законодательством или традицией. Фаворит не всегда выделяется наивысшими профессиональными качествами, но всегда лучше других ориентируется в социальной обстановке. Он берет на себя социально-антропологическую сторону отношений в коллективе, определяя статус каждого в соответствии со своим пониманием «социального капитала» индивида в группе.

Фаворит – человек, пользующийся благосклонностью правителя и, как правило, влияющий на него. Функция фаворита – установление санкций в социальном поле. Его привилегия как избранника – создание латентно управляемой социальной среды. Фаворит – второе лицо по значимости в коллективе, он – проводник между лидером и массой. Существование иерархии в команде указывает на ожидаемое лидером поведение фаворита, и оно должно быть функциональным, адекватным его роли.

Фаворит выглядит в глазах нижестоящих либо как «избранник фортуны» – случайный человек, либо как манипулятор, целенаправленно достигающий власти благодаря влиянию на сильных мира сего. С ним считаются как с реальной силой. Фаворитизм выражает санкционированные сверху социально-полити- ческие приоритеты: безопасная для него позиция. В личностной характеристике фаворита это проявляется в качестве осознания его осознаваемого превосходства над окружающими. Наделение фаворитов частью властных полномочий дает им стимулы для появления энергии, активности винтриге, пронырливости и прагматизма, переходящего в утилитаризм80. Скрытые социальные

80По определению М. Делягина, Б. Березовский – «черный человек» постсоветского времени. Окончил Лесотехнический институт в подмосковных Мытищах. Факультет электроники и счетно-решающей техники, познакомился с«управлявшим перестройкой и демократизацией» Яковлевым. «Березовский втерся в доверие к руководству “АвтоВАЗа” как “научная обслуга” “ЛогоВАЗа”, который из мелкого посредника стал спрутом общенационального значения. “ЛогоВАЗ” получил статус официального импортера автомобилей MersedesBenz в Советском Союзе. В сентябре 1991 года он взял у консорциума из шести

105

санкции влияют на социальные поля, в которых функции фаворита определяют habitus, положение личности: «наш человек», «один из нас» или «первый среди нас», или «чужой». Чаще фаворитами в производственной сфере являются прагматики-мужчи-

швейцарских банков 20 млн долларов: за поставку импортного оборудования. На эту сумму Березовский попросил 10 тыс. автомобилей и заявил о намерении стать крупнейшим поставщиком “жигулей” внутри страны. В декабре 1991 года Березовский был избран членом-корреспондентом Академии наук СССР. Открыт валютный центр технического обслуживания “Мерседесов”. В 1993 году Березовский вошел в формировавшийся тогда властный институт – “семью” Ельцина – через заместителя главного редактора флагмана перестройки и забытого после нее журнала “Огонек” Юмашева. Березовский организовал финансирование журнала, а тот познакомил его с дочерью Ельцина Т. Дьяченко, стал спонсором книги “Записки президента”. Проектом “АвтоВАЗбанк” после расстрела Белого дома управлял Березовский, его структуры владели 45 % уставного капитала, а государственные– 15 % “красного директора” Каданникова. Либеральные реформаторы не имели значимой социальной опоры, пытались поощрять спекуляции массовой раздачей льгот по импорту ветеранам войны в Афганистане, Обществу слепых, Национальному фонду спорта РПЦ. Во второй половине 1993 года активизировались атаки на “ЛогоВАЗ” со стороны бандитских групп, укоторых расширение его бизнеса отнимало среду обитания. Напуганый Березовский в ноябре уехал в Израиль и получил его гражданство; тогда же получил вСША “гринкарт” – разрешение на постоянное проживание. Березовский стал заместителем Совета безопасности Рыбкина, взяв на себя отношения с Чечней, он наладил спонсирование боевиков под видом выкупа заложников, способствовал превращению их захвата в массовый вид деятельности. В ходе второй войны южнее Терека ямы для содержания русских рабов-заложников находили во всех дворах, где их искали. Однако главные, при этом централизованные деньги приносил бандитам международный аэропорт Грозного, через который в иные дни проходило до 60 самолетов. Вероятно, наибольшую прибыль приносила наркоторговля; по высказывавшимся в госаппарате предположениям, Березовский был вместе с террористами совладельцем крупной лаборатории по производству героина, полуфабрикат для которой доставлялся авиарейсами. “Отработав” чеченскую тему, Березовский вновь сконцентрировался на коммерческой сфере. Это владение массмедиа и обеспечение выборных кампаний. Через неделю после ареста Ходорковского, 30 октября 2003 года, отклоненный Центризбиркомом Березовский призвал партии России бойкотировать выборы, не вызвал ничего кроме смеха. 12 сентября он получил политическое убежище в Великобритании. Запутался в долгах. Три жены и дочь рассматривали его только как источник получения денег. Из Англии он хотел вернуться в Россию. Собрал компромат на использование детей истеблишментом. Проговорился. Информация стала достоянием английских спецслужб. Это привело к концу его жизни». Делягин М. Светочи тьмы. Физиология либерального клана. От Гайдара и Березовского до Собчак и Навального / Институт проблемглобализации. – М.: Книжныймир, 2016. – С. 42–105 с.

106

ны, в иных социальных пространствах – сфере искусства, частной жизни – женщины-гедонисты и переходные типы обоих полов. Хотя фаворитизм осуждается всеми, однако претендентов на роли фаворитов не убывает. По полученным данным, больше половины лиц, окружающих участников опросов, хотели бы быть фаворитами вокруг лидера.

Конечно, фаворит всегда готов изменить свой статус на более высокий и готов, как спортсмен-олимпиец, «переплавить благородный металл второго достоинства на более благородный – первого». Жадный до побед во влиянии на лидера и на окружающих, фаворит постоянно в фокусе интересов держит имущественный, индивидуальный интерес. Свои способности он стремится конвертировать во властный и материальный ресурс. Его стратегия – «здесь и сейчас», и бесконтрольно отпускать ситуацию он не намерен. У него высока и нередко нескрываема ориентация на ценности материального благосостояния. Коннотация понятия «фаворит» – отрицательная. По типу морального сознания фавориты представлены среди прагматиков81.

Вданном опросе фавориты отмечены во всех занятых группах, в том числе инженеров, но чаще всего они выявлены среди представителей творческой и художественной интеллигенции.

Втворческой интеллигентной среде в группе фаворитов значительна доля гедонистов82.

Возможность выхода к свободе фаворит видит в факторе созревания гражданского самосознания. Эта позиция даже более прогрессивна и отличается от взглядов лидера и большинства на свободу. Как субъект актуальной истории – текущей социальной ситуации, фаворит стремится к организационным ресурсам для

81Paramonova S.P. The Study of the Phenomenon of Favoritism // Revisited Sociology and Anthropology. – 2017. – Vol. 5(4). – P. 279–289 [Электронный ресурс]. – URL: http://www.hrpub.org (дата обращения: 30.03.2018).

82Лишь в одном случае респондент – технический специалист – отметил, что в коллективе инженеров фаворитов нет. Еще один столь же редкий ответ я услышала от канд. юридич. наук, заведующего кафедрой юриспруденции НГТУ, участника в прошлом афганской войны – М.Г. Потапова – прим. автора.

107

самосохранения, вместе с тем он осуждает человеческие массы, не желающие ничего менять, поскольку удовлетворены ситуацией бесперебойного обеспечения элементарных потребностей мышления. Фаворит на высоких ступенях стратификации общества – политически активная личность. Возможность выбора обусловлена микроциклами его социального окружения и микроциклами времени, однако есть масштабы внешних больших систем, они ставят предел свободы.

Вычленение и фиксирование определенных детерминант приводит к выводу о том, что фаворит приближенное к лидеру лицо в связи с личной привязанностью руководителя в обход официальных установлений или принятых законодательством и традицией. Фаворит не всегда выделяется наивысшими профессиональными качествами, но всегда лучше других ориентируется в социальной обстановке, межличностных связях и отношениях. Он берет на себя социально-антропологическую сторону отношений в коллективе, определяя статус каждого в соответствии со своим пониманием потенциального «личностного капитала» индивидов в группе.

Лидеры и фавориты являются обеспеченными людьми и занимают высокое положение в группе и обществе. Однако, в отличие от лидеров, оказание бескорыстной помощи фаворитам несвойственно. Фаворит в публичных высказываниях и символическом мире – сторонник общественной собственности, в поведении и ритуалах – к мирским благам, тщеславии, популярности83.

83 Этим обусловлен переход лиц со светским высшим техническим образованием в священнослужители. Такие представители перевоплощения и лекции читают студентам на прагматическом, приземленном языке с цитированием мест из Библии. Хотя торжественного, благообразного, возвышенного стиля языка нет, студенты воспринимают тепло поучающие обращения и призывы к ним, например, почитать отца своего, аплодисмен-

тами – по наблюдению автора в Новосибирском государственном техническом университете.

108

Среди мотивов деятельности фаворита главные: стремление добиться славы, могущества, денег; жажда самоутверждения и власти, желание действовать в русле течений в соответствии с потребностями времени. Фаворит не столь успешен в личной жизни, как лидер. Большинство ответов указывает на отнесение к будущему обустройство личной жизни, создание семьи. Лишь половина семейных имеет одного-двух детей. Фавориты вступают в брак осознанно, по расчету, но семейная жизнь оказывается на втором плане. Нередко фаворит разочаровывается в любви, и отношения в любви, по его мнению, скорее всего, превращаются в привычку.

Фавориты мечтают о высокой карьере, прагматичны

иозабочены созданием фундамента благополучия для следующего поколения, в этом видят цель жизни. У фаворитов достаточно высокий уровень образования. По происхождению это выходцы из технической и гуманитарной интеллигенции. Имея социализацию в культурных, в прошлом обеспеченных

ипрестижных семьях, фавориты стремятся удержать обретенный прошлыми поколениями статус и превзойти его.

В2002 году фаворитов по массиву в целом было вдвое больше, чем лидеров в 2012 году (14,0 и 7,0 % соответственно).

В2012 году в г. Саров соотношение изменилось (4,0 и 9,0 %). Динамика ролевой группы выявила трансформацию, часть фаворитов перешла в группу конформистов, часть эволюционировала в группу лидеров. Это вызвано, скорее, разумной предосторожностью фаворита в связи с учетом политики правящей элиты РФ.

В2002 году фаворитизм рассматривался данной группой как социальный ресурс продвижения, «потенциал карьеры в политике». СМИ стали фаворитами общества, «переворачивающими» массовое сознание в период их приватизации олигархами. Фаворитизм – идеи, проникающие в сознание элит, затем распространяющиеся в массы. В 2012 году фаворитизм стал рассматриваться не со стороны культуры и технологии, а со стороны морали: «Фаворитизм – плотное кольцо честолюбцев

109

вокруг лидера». В этом просматривается скепсис относительно возможности изменить ситуацию.

Если в 2002 году ролевая группа фаворитов выявила главную способность: умение владеть ситуацией и устраивающим всех ее истолкованием, то в 2012 году задача фаворита виделась в поиске совместных с лидером рациональных ориентаций в ситуации. Фаворит – не только правая рука лидера, но и инициатор подаваемых идей. Если лидер – аналитик и конструктор реальности в коллективе, то фаворит – функционер, озабоченный принятием группой на веру решений сверху.

Дополняя функции лидера, фавориты в большинстве случаев «уходят в работу» лишь в случае, если ясны цели. Двигатель его интересов – прагматические цели. Он считает, что перед законом все равны. В понимании фаворита свобода должна содержать два основных условия: возможность выбора личностью и снятие государством страха за выживание. В его ответах явно звучат скрытые угрозы о безработице из-за отсутствия устойчивой позитивной внутренней социальной политики государства, которая шла бы наперекор расползающейся, ведущей к дезорганизации общества социальной ситуации. За этим стоит следующая мотивация: государство должно защищать личность извне, но оставлять свободу выбора внутри. Для фаворита ближе характер справедливости на основе разума и рациональности, чем на основе нравственности и уравнивающей справедливости. Основание рационального выбора – благоразумие. Фаворит по типу морального сознания – прагматик.

Представление о роли фаворита в коллективе у лидера и фаворита не совпадают. В то время как лидер делает акцент на том, что фаворит всего лишь любимец в окружении ближних, но не имеет власти для принятия окончательного решения, не он первое лицо в коллективе, фаворит считает, что без его собственной помощи лидер не справится ни с коллективом, ни с большей частью черновой работы, и что он сам движет лидером и даже подправляет и контролирует его действия и высказывания.

110